Senior Talent Acquisition Manager Emploi CDI

Yousign recrute un(e) Senior Talent Acquisition Manager chargé(e) de piloter le recrutement pour environ 30 postes Revenue (AE, AM, SDR, TSM, postes de direction) en France et à l’international. Le rôle consiste à assurer le cycle complet du recrutement : sourcing proactif via LinkedIn Recruiter et réseaux professionnels, gestion rigoureuse des candidatures internes, négociation et clôture des offres, tout en conseillant le CRO et les dirigeants Revenue sur la définition des besoins, l’amélioration des processus d’entretien et la prise de décision basée sur les données. Le/la titulaire devra former les managers au recrutement, intégrer des outils d’IA pour optimiser le funnel, développer une marque employeur proactive et mener des projets transversaux (tooling, DEI, expérience candidat). Le profil recherché justifie de 7 à 8 ans d’expérience en acquisition de talents, avec une expertise confirmée dans le recrutement de profils commerciaux (mid‑market, cycles de vente complexes, environnements réglementés) et une réussite avérée sur des marchés exigeants (Royaume‑Uni, DACH). Une maîtrise de l’anglais et du français (niveau C1 ou supérieure), une forte capacité d’analyse liée aux métriques TA, une expérience de projets à impact élevé (processus, outils, marque employeur) et un esprit autonome, résilient et énergique sont indispensables. Une expérience en scale‑up ou en hypercroissance ainsi que du mentorat sont appréciés. Le poste est basé à Paris, Caen, Bordeaux ou Barcelone, en CDI. La rémunération se situe entre 65 k et 75 k € brut annuel, incluant des BSPCE, des tickets restaurant Swile (10,50 €/j, 50 % pris en charge), une complémentaire santé Alan (62,50 €/mois, 50 % pris en charge), une assurance vie et invalidité entièrement financée par l’employeur, ainsi que des prestations bien‑être (Axomove, Moka.care), le remboursement à 50 % des transports en commun pour les travailleurs hybrides, l’accès à la plateforme Leeto pour divers avantages, 10 journées de RTT annuelles plus congés spécifiques, un jour de volontariat, un budget formation et d’autres avantages sociaux.