Manager in Executive Reward and Personal Tax Advisory Emploi CDI

Ce poste au sein du département Global Employer Services (GES) de Deloitte Luxembourg implique l’équipe Executive Reward and Personal Tax Advisory, qui conçoit et opère des programmes de rémunération et d’avantages pour organisations, en optimisant fiscalité et conformité. Elle fournit aussi des conseils stratégiques aux particuliers à haut patrimoine net (HNWI) et structure des dispositifs de carried interest pour le private equity et l’immobilier.

Les atouts majeurs sont : un accès à des formations excellence et une trajectoire de carrière transparente, le travail avec des experts reconnus, une exposition multisectorielle à des clients variés (multinationales, HNWI, gestionnaires d’actifs alternatifs), des projets transversaux (fiscalité, RH, immigration), et des collaborations internationales dans une culture flexible favorisant l’équilibre vie pro-vie perso.

Les contributions clés incluent : développer des équipes performantes via des missions porteuses, garantir un service client d’excellence, incarner un leadership inspirant, saisir les objectifs clients et de Deloitte pour prioriser, et évoluer dans un environnement où la prise de parole est encouragée.

Le profil exigé correspond à ces missions, avec une adaptabilité en contexte dynamique. Basé au Luxembourg, le poste couvre les domaines IT/Digital, Transformation, Audit et est pourvu en CDI.